Wir machen Arbeitsschutz-easy.de - bundesweit!
Jetzt Angebot einholen für Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin, Arbeitspsychologie, Psych. GBU
für Arbeitgeber von 1 bis 1.000 Beschäftigte!

Sie suchen eine leistungsstarke, aber einfache und sichere externe Betreuung für Arbeitssicherheit und Betriebsmedizin?

Sie denken ökonomisch und handeln pragmatisch? Dann sind Sie hier genau richtig...
Unser Credo lautet: "Arbeitsschutz-easy.de - mit SICHERHEIT einfach!"

Ihr Vorteil: 

• Wir denken und arbeiten zeitgemäß, ökonomisch, hybrid und mit SICHERHEIT einfach! 
• Wir unterstützen unsere Kunden mit einem schlüssigen und einfach umsetzbaren Konzept.
• Wir bieten Ihnen ein gemeinsam abgestimmtes, systematisches Vorgehen für Planungssicherheit und Kontinuität. 

• Durch den Einsatz innovativer Technologien werden unsere Beratungen, Unterweisungen, Sitzungen und Schulungen überwiegend online abgehalten. Aber immer wenn es sein muss, sind wir vor Ort! 
• Unser Konzept spart Zeit und Aufwand auf allen Seiten.  
  
• Mit Hilfe unserer digitalen Collaboration-Online-Akte haben alle Beteiligten stets einen aktuellen und zentralen Zugriff  auf die Übersicht, Planung, Leistungen und Dokumentation. Das ist Arbeitssicherheit mit System!

Versierte Fachkräfte für Arbeitssicherheit (SiFa/FaSi) kompetente Betriebsmediziner und exzellente Coaches betreuen Sie.
Fragen Sie nach unseren Referenzen zahlreicher namhafter Kunden.

Interesse an einem Angebot? 
Gerne erstellen wir auf Basis der Einsatzzeitenvorgaben der DGUV  Vorschrift 2 und anhand Ihrer Branche und Mitarbeiterzahlen, ein attraktives Betreuungsangebot! 

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Arbeitsschutz-easy.de ist eine Dienstleistung der "
Let´s go agile - New Work in Progess POTENZIALPOWER BERATUNGSGESELLSCHAFT" 

und von "ARBEITGEBERWISSEN.DE - Sicherheit-Gesundheit-Zukunftsfähigkeit."

Wir befassen uns mit Arbeitssicherheit, Betriebsmedizin und Arbeitspsychologie, sowie mit Potenzialentwicklung, Agilität, Kulturwandel, New Work in Progress & Zukunftsfähigkeit.
Das was wir leben, das vermitteln wir auch. Und das was wir vermitteln, das leben wir!
Dabei geht es um Eigenschaften die jeder Arbeitgeber heute braucht, will er im aktuellen Wettbewerb "surviveable" - überlebensfähig - bleiben:
Es geht um Arbeitgeberqualität, um sichere und attraktive Arbeitsplätze, ein agiles Arbeitsklima, Mitarbeiterorientierung, lernfähige Arbeitsbedingungen, neues Denken in der Führung: Sicherheit, Gesundheit, Zukunftsfähigkeit!